Le test de rédaction
Un mail à un client mécontent, une note de synthèse, un compte rendu de réunion : l'écrit fait partie de beaucoup de postes et se vérifie mal sur CV. Un test de rédaction court et fait sur place donne la réponse en vingt minutes.
5 étapes, dans l'ordre.
- 01
Partir d'un écrit réel du poste
Le type de texte que la personne rédigera chaque semaine. Pas une dissertation.
- 02
Donner une consigne précise
Le destinataire, l'objectif, la longueur. « Répondez à ce client en dix lignes maximum. »
- 03
Le faire sur place
Vingt minutes, sans IA. À distance, vous évaluez l'outil plus que le candidat.
- 04
Corriger sur quatre critères
Clarté, adaptation au destinataire, orthographe, résultat probable du message.
- 05
Faire réagir le candidat
« Si le client répond qu'il annule sa commande, que lui écrivez‑vous ? » On voit la capacité à s'adapter.
Consigne et grille du test de rédaction
Poste : · Durée : 20 minutes · Sur place, sans IA CONSIGNE [Situation en 4 lignes] Rédigez [type d'écrit] à destination de [destinataire]. Objectif : [ce que le message doit obtenir] Longueur : [nombre de lignes] GRILLE Clarté et structure : 1 2 3 Adaptation au destinataire : 1 2 3 Orthographe et syntaxe : 1 2 3 Efficacité du message : 1 2 3 Relance orale : « Si [réaction du destinataire], que répondez-vous ? »
Les erreurs à éviter.
À ne pas faire
- Faire faire le test chez soi, avec l'IA à portée de main
- Juger uniquement l'orthographe
- Donner un sujet sans lien avec le poste
- Exiger un texte long : on teste la patience, pas l'écrit
Avec Le Filtre
Vous« Pour un poste d'assistante de direction, comment je teste l'écrit ? »
Le FiltreAvec deux exercices de dix minutes sur place : un mail pour décaler le rendez‑vous d'un client important et le compte rendu de cinq lignes d'une réunion à partir de notes en vrac. Je vous fournis les deux consignes, les notes de réunion fictives et la grille de correction.
- Des consignes construites sur les écrits réels du poste
- Les supports fictifs prêts à imprimer
- La grille de correction
- La relance orale pour tester l'adaptation
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Le test de rédaction : vos questions.
Faut‑il interdire l'IA pendant le test ?
Si vous voulez évaluer l'écrit du candidat, oui. Vous pouvez aussi faire un second exercice avec l'IA autorisée pour voir s'il sait l'utiliser et relire.
Quel temps prévoir ?
Vingt minutes suffisent pour un ou deux écrits courts. Au-delà, l'intérêt baisse.